如何搞好职场人际关系

　　不管你是刚刚毕业、初入职场，还是跳槽到一家新公司，在全新的环境里，面临截然不同的面孔，总会有些不知所措。人的赋性是这样的：追求一种心理平衡。你故意比别人高，别人就妒忌打压你。你故意比别人低，别人反而不会小看你。那么，该怎样处理好与其他搭档之间的关系，顺畅地融入到新集体呢?

　　一、常带浅笑，重视礼貌

　　关于刚进入公司的新人来说，时刻显露浅笑会让你看起来有亲和力、简单相处，也会给人乐观向上的感觉。不要太拘束，对谁都是一副小心翼翼的样子，也不要显露一副板滞的“扑克脸”。放自然，放轻松，就好了。

　　二、寻觅共同论题，做一个“聊得开”的人

　　在作业之余，听听搭档都在谈论什么论题，感兴趣的话不妨了解一下，这样在大家谈天的时分，你才能更轻松地融入进去。此外，搭档在谈天的时分，不要觉得说什么都尬聊。放下你的心理担负，才能更自然地加入到论题之中。搭档们聚餐的时分能够积极参加，吃饭时分往往气氛最轻松，也很简单拉近距离，沟通感情。。

　　三、小事多帮忙，大事不掺和

　　眼尖、手快、腿勤，是新入职职工必备的三项技术，作业中要常常留意自己周围的搭档，有需要协助的地方必定不要小气自己的热心。这既是融入职场的绝佳方法，也是取得别人认可与赏识的重要途径。但要留意，在协助别人的过程中，要留意尺度，把握尺度，不要给别人“争功”之嫌，这样就拔苗助长了。

　　不要介意一些看似根底且琐碎的事，你觉得这是在打杂浪费时间，但实际上做小工作也是一种训练和生长。

　　四、是非面前坚持中立，奇妙避开别人矛盾

　　在有些公司，职工之间竞争剧烈，拉帮结派的状况时有发生，这时分新人很简单成为他们拉拢的目标。在这种状况下，你要学会坚持中立态度，不让自己成为众矢之的，也不要让自己在不知不觉中开罪了别人。关于自己不明白或者没澄清真相的工作，千万不要鲁莽地发表意见，以免言多必失。

　　五、谈话方法要“因人而异”

　　在面临不同的人时，谈话方法也要有所改变。和同辈或是年青一点的搭档交流，能够适当地轻松一点，不要太拘束。而面临年纪偏大的搭档时，不要鲁莽地开玩笑、接茬，而是要坚持聆听的状态，显示出你的尊重。

　　处理好人际关系是进入职场至关重要的一步，紧记以上几点，实习僧信任：你的职业道路会越走越顺。